為強化制度執(zhí)行，促進各項工作進一步高效開展，慈利縣建投集團多舉措推動制度落實落地，不讓制度淪為“擺設”，成為“空話”。

強化規(guī)矩意識。要求全體干部職工不斷加大對制度的學習力度和落實力度，增強制度執(zhí)行的氛圍。

增強責任意識。各子公司、各部門負責人都是制度落實的第一責任人，要自覺帶頭學習制度、自覺嚴格執(zhí)行制度、自覺維護制度，做好率先垂范，發(fā)揮表率作用。

強化制度執(zhí)行力。全體干部職工要把執(zhí)行制度看作一面自律的“鏡子”，各子公司、各部門負責人要加強督察督導，讓遵守、執(zhí)行制度成為每名員工的自覺行為，形成常態(tài)化。

及時修改完善相關制度。結(jié)合工作實際情況和相關政策及時修改完善相關制度，讓制度常建常新，切合實際。

加大追責問責力度。制度的關鍵在于執(zhí)行，再好的制度不執(zhí)行也等于零，只要是制定的制度都抓好抓實，執(zhí)行“落地”，同時對不按制度落實的反面典型進行追責問責，確保各項制度真正做到內(nèi)化于心，外化于行。